Lead Recruitment Specialist

Bahagia Putri Gadget · 📍 Lampung · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 13.000.000 – Rp 17.000.000 per month
Bahagia Putri Gadget adalah perusahaan yang berfokus pada penjualan dan layanan gadget terbaik di Lampung. Kami sedang mencari seorang Lead Recruitment Specialist yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Lead Recruitment Specialist akan bertanggung jawab untuk mengelola proses rekrutmen, mencari dan merekrut kandidat berkualitas tinggi, serta membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai sumber daya rekrutmen. Posisi ini menawarkan gaji kompetitif dan peluang untuk berkembang dalam lingkungan yang dinamis dan inovatif.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola seluruh proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk membuat rencana rekrutmen, mengidentifikasi kebutuhan sumber daya, dan menilai kandidat.,Mencari dan merekrut kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.,Membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai sumber daya rekrutmen, termasuk perekrutan internal, jaringan profesional, dan layanan rekrutmen eksternal.,Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif untuk meningkatkan efisiensi dan efektivitas proses rekrutmen.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk menilai kualifikasi dan kemampuan mereka.,Memberikan umpan balik dan saran kepada kandidat setelah proses rekrutmen selesai.,Mengembangkan dan memelihara basis data kandidat untuk digunakan dalam proses rekrutmen masa depan.,Melaporkan dan menganalisis kinerja proses rekrutmen secara berkala kepada manajemen.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau magister dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam posisi rekrutmen atau sumber daya manusia, dengan pengalaman sebagai Lead Recruitment Specialist atau posisi serupa adalah nilai tambah.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan teknologi rekrutmen, termasuk sistem manajemen rekrutmen, perangkat lunak sumber daya manusia, dan alat analisis data.,Memiliki pengalaman dalam mengelola dan membangun hubungan dengan berbagai sumber daya rekrutmen.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan dalam bidang rekrutmen atau sumber daya manusia adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat rencana rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk mencari dan merekrut kandidat berkualitas tinggi.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan dengan berbagai sumber daya rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara efektif.Kemampuan untuk memberikan umpan balik dan saran kepada kandidat.Kemampuan untuk mengembangkan dan memelihara basis data kandidat.Kemampuan untuk melaporkan dan menganalisis kinerja proses rekrutmen.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait